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Projekte des Bereichs Business-Transformation in 2016
Digivation – Dienstleistungsinnovationen durch Digitalisierung – Methoden, Potenziale
und Transfer für Smart Services
Zielsetzung des Projekts ist die Entwicklung von generischen und anwendbaren Best Practices
für die Entwicklung, die Vermarktung und die Erbringung digitaler Dienstleistungen. Dafür wer-
den Konzepte des Service-Engineerings sowie der Individualisierung und Kundenintegration
zusammengebracht und zu digitalen Prozessinnovationen verbunden. Übergeordnete Zielstel-
lung ist die Beschleunigung der digitalen Transformation der Wirtschaft durch Dienstleistungs-
innovationen. Ausgehend von dieser integrierten Perspektive unterstützt das Projektteam
Digivation die Teams der Verbundprojekte in der Förderlinie Dienstleistungsinnovation durch
Digitalisierung bei der Erarbeitung und dem Transfer ihrer Projektergebnisse.
Bearbeitet durch:
Bereiche Business-Transformation und Dienstleistungsmanagement
Zuwendungsgeber: Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)
Projektträger:
Projektträger Karlsruhe - PTKA
Laufzeit:
01.12.2016 – 30.11.2019
Förderkennzeichen: 02K14A221
Projektpartner:
AFSMI German Chapter e. V., Jetzendorf; CROWDCONSULTANTS 360
GmbH, Berlin; Deutsches Institut für Normung (DIN) e. V., Berlin;
FOKUS:SE, Leipzig; Forum Vision Instandhaltung e. V., Essen; IG Metall,
Frankfurt; IHK Niederbayern, Passau; KVD Kundendienst-Verband
Deutschland e. V., Dorsten; MHP Management- und IT-Beratung GmbH,
Ludwigsburg; UNITY AG, Büren; Universität Paderborn, Lehrstuhl für
Wirtschaftsinformatik, insb. Betriebliche Informationssysteme, Pader-
born; Universität Passau, Lehrstuhl für Marketing und Innovation,
Passau; Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau (VDMA) e. V.,
Frankfurt/Main
Internet:
digivation.deELIAS – Engineering und Mainstreaming lernförderlicher industrieller Arbeitssysteme für
die Industrie 4.0
Zielsetzung des BMBF-Verbundprojekts ELIAS ist es, unter Berücksichtigung der sich stetig ver-
ändernden wirtschaftlichen, technologischen und demografischen Rahmenbedingungen einen
breitenwirksamenAnsatz zur lernförderlichen Gestaltung vonArbeits- und Produktionssystemen
für Dienstleister und produzierende Unternehmen zu entwickeln.
Bearbeitet durch:
Bereiche Business-Transformation und Dienstleistungsmanagement